Ansættelsesvilkår

Ulønnet omsorgsorlov

Fra august 2022 indføres nye regler vedrørende en omsorgsorlov. Konsekvensen er, at alle medarbejdere har ret til omsorgsorlov i 5 dage i hvert kalenderår. Ikke afholdte omsorgsdage ved kalenderårets udgang bortfalder. Som en overgangsordning har medarbejderne ret til 2 dages omsorgsorlov i 2022. Omsorgsorloven er ulønnet. Omsorgsorloven kan afvikles som enkeltdage eller som en samlet…

Læs mere …

Overenskomst. Ledere ved frie grundskoler

Overenskomst for ledere ved frie grundskoler samt grundskoleafdelinger ved private gymnasier Ansættelsesvilkårene for ledere ved frie grundskoler kan findes her: Organisationsaftale for ledere ved frie grundskoler Fællesoverenskomst mellem Finansministeriet og Lærernes Centralorganisation og CO10 Overenskomsthåndbog Skoleforeningerne har sammenfattet en overenskomsthåndbog for ledere ved frie grundskoler. Håndbogen er en sammenskrivning af de cirkulærer, der ligger til…

Læs mere …

Ansættelsesvilkår

Find informationer om ansættelsesvilkår, overenskomster, løn, tjenestelige sager m.m.

Læs mere …

Overenskomst. Lærere og børnehaveklasseledere (grundskoler)

Overenskomst for lærere og børnehaveklasseledere Arbejdstid for lærere og børnehaveklasseledere fra 1. august 2022 (bemærk at fra 1. januar 2022 implementeres det nye samarbejdsspor) Cirkulære om aftale om Arbejdstid for lærere m.fl. i staten Klik her Materialer og slides fra workshop og webinar Materiale fra workshop om Arbejdstidsaftale OK 2021. Afholdt sammen med Frie Skolers Lærerforening…

Læs mere …

Pædagogikum på gymnasiale uddannelser

Pædagogikum er en pædagogisk uddannelse for nyansatte lærere (pædagogikumkandidater) ved de gymnasiale uddannelser.Formålet med pædagogikum er, at pædagogikumkandidaterne opnår pædagogisk kompetence til at undervise i de gymnasiale uddannelser. Uddannelsen er en teoretisk og praktisk uddannelse. Når en lærer uden pædagogikum ansættes i en fast stilling, skal ansættelsen være betinget af, at læreren består pædagogikum. Lovgrundlaget…

Læs mere …

Overenskomst. Undervisere, ledere og rektorer (gymnasiale uddannelser)

Nedenfor kan du læse om overenskomst for rektorer, ledere og undervisere ved gymnasiale uddannelser Rektorer og andre gymnasieledere Ansat efter 1. januar 2019 Ansættelse af chefer ved institutioner inden for undervisning og uddannelse på Undervisningsministeriets område. Klik her ”Vejledning om aftaler om ansættelse af chefer ved institutioner for undervisning. Moderniseringsstyrelsen.” Klik her. Undervisningsministeriets vejledning i…

Læs mere …

Gymnasiejob.dk

Efter fælles beslutning blandt de private gymnasier blev det i 2007 besluttet at indgå et samarbejde med de offentlige gymnasier – og efterfølgende også VUC – om at videreføre jobportalen gymnasiejob.dk. Jobportalen havde indtil dette tidspunkt været drevet at amterne og de private gymnasier havde deltaget gratis. Efter amternes nedlæggelse er det derfor de tre skoleforeninger…

Læs mere …

Årsnorm

Arbejdstiden beregnes for lærere, pædagoger, pædagogmedhjælpere og administrativt personale som udgangspunkt for en periode på et år (normperioden). Normalt er denne placeret fra 1. august til 31. juli. Årsnormen varierer afhængig af personalegruppe, antal feriedage i perioden og skolens konkrete planlægning. Her kan du finde Årsnorm for grundskolelærere Vær opmærksom på, at normen ikke er…

Læs mere …

Sygefravær

Her finder du information om sygefravær. Du kan læse om følgende: Sygdom Som hovedregel er sygdom lovligt forfald. Men sygdom er kun lovligt forfald, hvis medarbejderen er uarbejdsdygtig på grund af sygdommen. Det betyder, at medarbejderen reelt skal være ude af stand til at udføre sit arbejde. Det er derfor ikke alle sygdomme, der giver…

Læs mere …

Lønpolitik

Frie grundskoler og gymnasier er forpligtet til at udarbejde en lønpolitik. Personalestyrelsen har i 2005 udgivet pjece om lønpolitik på frie grundskolerLønpolitik – en vej til skolens mål Vi anbefaler, at I kontakter en af nedenstående medarbejder for spørgsmål om lønpolitik.

Læs mere …

Overenskomst. Kontorpersonale (HK)

Personale ved frie grundskoler er omfattet af en række forskellige bestemmelser om deres ansættelsesforhold. Kontorpersonale, der helt eller i overvejende grad er beskæftiget med administrativt arbejde og er ansat ved frie grundskoler og/eller private gymnasier, kan være omfattet af overenskomst mellem HK Privat (forbundet) og Aftaleenheden for Frie Grundskoler, såfremt skolen har tilsluttet sig denne….

Læs mere …

Overenskomst. Teknisk personale (3F)

Personale ved frie grundskoler er omfattet af en række forskellige bestemmelser om deres ansættelsesforhold. Teknisk personale – forstået som rengøringsassistenter, køkkenmedarbejdere, chauffører, tekniske servicemedarbejdere og tekniske serviceledere – ansat ved frie grundskoler og/eller private gymnasier kan være omfattet af overenskomst mellem 3F og Aftaleenheden for Frie Grundskoler, såfremt skolen har tiltrådt denne. Overenskomsten for 2024-2026…

Læs mere …

Overenskomst. Pædagogisk personale AFG (BUPL/FOA)

Personale ved frie grundskoler er omfattet af en række forskellige bestemmelser om deres ansættelsesforhold. Det pædagogiske personale – forstået som afdelingsledere, pædagoguddannede, og ikke-pædagoguddannede – ansat ved frie grundskolers fritidsordning og/eller dagtilbud kan være omfattet af overenskomst mellem BUPL og Aftaleenheden for Frie Grundskoler, såfremt skolen har tilsluttet sig denne. Overenskomsten for 2024-2026 kan ses…

Læs mere …

Ferieregler

For alle ansættelsesforhold gælder ferieloven som minimum. Den 1. september 2020 trådte en ny ferielov i kraft. Den nye ferielov bygger på et princip om, at ferie optjenes og holdes over samme periode – også kaldet samtidighedsferie. De nye ferieregler implementeres og udmøntes i staten mv. ved at indgå en ferieaftale. Ferieaftalen er et supplement…

Læs mere …

Barselsregler

Orlov i forbindelse med graviditet og barsel Bestemmelser omkring orlov til graviditets-, barsels- og forældreorlov er omfattende og til tider vanskelige af forstå. Hvilke regler, der er gældende, afhænger af hvilken overenskomst den ansatte er omfattet af m.m. Vi har nedenfor samlet de væsentligste bestemmelser og cirkulærer om orlov i forbindelse med graviditet, barsel, barns…

Læs mere …

Løntabeller og satser

På denne side finde du information om løn og satser for ansatte på frie skoler Løntabel Nedenfor finder du de seneste løntabeller for alle medarbejdere.Løntabellerne findes både som Excel og PDF filer, hvor Excel filen giver mulighed for at udtrække og benytte tallene i en anden sammenhæng. Gældende fra 1. november 2025 (excel)Gældende fra 1….

Læs mere …

Ansættelseskontrakter

Her finder du skabeloner til ansættelseskontrakter for ansatte på fri grundskoler og gymnasier.

Læs mere …

Tjenestlige sager og afskedigelser

Danmarks Private Skoler yder tæt rådgivning og bistand i alle spørgsmål og forhold lige fra ansættelse til eventuel afskedigelse. Vi anbefaler, at skolen gør brug af vores erfaring i de processer og udfordringer der kan opstå, særligt ved konflikter, organisationsforandringer, tjenstlige sager og afskedigelsesforløb, hvor vi fungerer som rådgiver og sparringspartner for skolens ledelse og…

Læs mere …